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在1月14日召開的河南省第十四屆人代會第一次會議上，河南省省長王凱在省政府工作報告中提出，今年將加快提升科技創新能力，強化創新平臺建設、企業主體地位、體制機制創新，推動高校與規上工業企業共建1500家研發中心，建設15個省級高校科技成果轉化和技術轉移基地。實施創新型企業樹標引領行動，新培育高新技術企業2000家。力爭“科技貸”貸款超過50億元，國家科創金融改革試點工作取得突破。

“為此，必須統籌教育、科技和人才工作，打造創新高地。”河南省科學技術廳黨組書記、廳長陳向平表示，首先要促進教育鏈、人才鏈、創新鏈全鏈條銜接。此前召開的2023年河南省科技工作會議確定，該省今年將積極爭創國家區域科技創新中心，加快建設國家創新高地和重要人才中心，力爭全年研發經費增速達到17%以上，技術合同成交額達到1200億元以上，新增高新技術企業2000家以上，新增省級創新平臺400家以上。

陳向平表示，統籌推動教育、科技、人才三者協同配合、系統集成，一是要把黨的領導落實到科技創新、教育和人才工作的全過程各方面，充分發揮省科創委統籌協調作用，強化戰略謀劃和總體布局，在戰略、規劃、任務、改革、政策等方面系統化布局、一體化推進;二是強化政策協同，加強科技、教育、財政、投資等政策協同，打好政策組合拳;三是圍繞建設國家創新高地和全國重要人才中心的目標，一體化推進科技、教育、人才工作，促進教育鏈、人才鏈、創新鏈等全鏈條銜接，優化配置各類資源。

再者，要實施科技型中小企業“春筍”計劃。今年，河南省科技廳將不斷強化企業科技創新主體地位，開展創新型企業梯次培育，構建企業主導的產學研深度融合體系。持續完善“微成長、小升規、高變強”創新型企業梯次培育機制，實施科技型中小企業“春筍”計劃，促進中小企業量質齊升。構建企業主導的產學研深度融合體系，深化規上工業企業研發活動全覆蓋，引導各類創新要素向企業加速集聚。落實好高新技術企業認定獎補、研發費用加計扣除等各項涉企財稅政策，開展企業研發費用補助、高企認定和引進獎補工作。發揮好“科技貸”作用，綜合運用損失補償、貸款貼息獎補等方式，提升“科技貸”投放效率和貸款規模。

第三是要完善青年科技人才發現、培養、激勵機制。今年初，河南各地市“兩會”密集召開，都強調了人才引領驅動的重要性。陳向平說，今年河南省科技廳將堅持引育并舉、以用為本，完善人才梯次培養體系，加大人才引進培養力度，營造良好環境。深化人才計劃實施，圍繞重大任務需求布局人才隊伍，培養、發現一流科技領軍人才和創新團隊，造就一批戰略科學家。發揮人才平臺帶動作用。依托省科學院、省實驗室、中試基地等重大創新平臺，引進院士等高端緊缺人才，培育一批實用領軍人才。推動院士工作站、中原學者工作站建設，為企業搭建科技攻關、人才培養、產品研發的服務平臺。謀劃實施科技人才評價改革試點，構建以創新價值、能力、貢獻為導向的科技人才評價體系。建設科技人才管理服務系統，加強對高層次科技人才的動態管理、高效服務和精準培養。

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